Le principe de participation est également mentionné à l'article 3(c) comme l'un des principes généraux de la Convention des Nations Unies. En outre, à l'article 33, paragraphe 3, la CRPD des Nations Unies souligne l'importance d'impliquer pleinement les personnes handicapées dans les processus de suivi. L'article 29 de la CDPH parle directement de l'implication des personnes handicapées dans la société civile pour « participer effectivement et pleinement à la conduite des affaires publiques sans discrimination et sur la base de l'égalité avec les autres… ».
La participation implique qu'une personne handicapée peut participer pleinement aux aspects quotidiens et ordinaires de la vie, en mettant l'accent sur l'établissement de liens durables avec sa communauté.
Cependant, le principe ne met pas seulement en évidence la présence physique des personnes handicapées dans les actions et événements sociétaux, mais souligne l'importance de l'engagement politique des personnes handicapées dans les décisions qui les concernent. « afin que les actions touchant les personnes handicapées ne soient pas planifiées ou réalisées sans leur contribution ».
"Rien sur nous sans nous" est un slogan qui a longtemps caractérisé le principe de participation au sein du mouvement des personnes handicapées.
L'accessibilité, la discrimination et les attitudes négatives peuvent constituer les principaux obstacles à la pleine participation des personnes handicapées à la société.
Par exemple, les préjugés et les stéréotypes créent des barrières sur le chemin de l'éducation, de l'emploi et/ou de l'engagement social.
Afin de permettre aux personnes handicapées de participer pleinement aux activités sociétales, il est essentiel d'envisager différentes manières de les impliquer afin d'assurer une représentation significative, le partage d'informations, la consultation, la collaboration, la prise de décision mutuelle et des stratégies d'autonomisation qui les aident à s'épanouir. confiance.
Pour accroître la participation des personnes handicapées, il est important de créer un environnement qui accueille la présence et la contribution des personnes handicapées. Par exemple, lors de la planification d'un événement, il est important de veiller à ce que les personnes handicapées soient invitées et aient la possibilité de partager leurs idées sur un sujet.